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“企业有困难 我们怎么干”大讨论活动集锦⑮
编者按 为深入贯彻落实集团公司关于 企业有困难 我们怎么干大讨论活动的部署要求，推动全员思想破冰、行动突围，自活动启动以来，集团上下迅速掀起头脑风暴，以刀刃向内的勇气 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:“企业有困难，我们怎么干”大讨论活动心得体会㉕
一、心得体会 作为曙岳公司的负责人，我深知 2025年对公司来说是至关重要的一年。这一年不仅是公司夯实基础、攻坚爬坡的关键年，更是我们实现扭亏为盈、步入可持续高质量发展的 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:我该如何写你，济宁
我该如何写你呢，济宁？当我试图用文字勾勒你的轮廓，往昔与今朝的画面如潮水般在我心间翻涌。你是岁月长河里一部厚重且波澜壮阔的史诗，每一页都写满了故事，每一个字符都跳 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:梁山港以“三项竞赛”为抓手 推动安全管理提质提效
近日，为深入贯彻落实集团公司关于 “四个关键”的重要工作部署，梁山港精心组织以工前会、高风险作业单元手指口述、电子围栏为主要内容的三项竞赛活动，进一步提升职工安全素 ...
Apr.Mon.2025
“企业有困难 我们怎么干”大讨论活动集锦⑭
编者按 为深入贯彻落实集团公司关于 企业有困难 我们怎么干大讨论活动的部署要求，推动全员思想破冰、行动突围，自活动启动以来，集团上下迅速掀起头脑风暴，以刀刃向内的勇气 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:“企业有困难，我们怎么干”大讨论活动心得体会㉔
济宁矿业集团矿产资源勘查开发有限公司作为一家仅有 15人的小型技术服务型地勘企业，我们大部分的业务依赖集团内部9个煤矿的勘查服务。作为企业主要负责人面对煤炭行业寒冬，我 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:三大员管理提升系列报道③丨海纳科技“三大员”精益管理落实在“最前线”
为落实好集团公司提升 “三大员”管理工作重大举措，海纳科技升级优化实行工时写实制度、全过程质量管控、设备管理制度等制度，加大对班组工人和“人、财、物”的定额管理员、 ...
Apr.Mon.2025
精益化管理提升系列报道[108]丨阳城分公司仓储管理的数字化变革
在市场竞争日益激烈的当下，精益化管理正成为企业提升运营效率、优化资源配置、实现可持续发展的关键举措。阳城分公司以精益化管理为核心，通过优化仓储调配系统，打破传统仓 ...
Apr.Mon.2025
“企业有困难 我们怎么干”大讨论活动集锦⑬
编者按 为深入贯彻落实集团公司关于 企业有困难 我们怎么干大讨论活动的部署要求，推动全员思想破冰、行动突围，自活动启动以来，集团上下迅速掀起头脑风暴，以刀刃向内的勇气 ...
Apr.Mon.2025
Kaiyun:“企业有困难，我们怎么干”大讨论活动心得体会㉓
当前，化工行业面临原材料价格波动、下游市场需求不旺、安全、环保政策趋严、市场竞争加剧等多重挑战，中银电化将通过 “双提升”精细化管理，“从7个方面降成本、向10个方面要 ...
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