李法磊1990年10月参加工作,一直在煤矿机修厂从事机械设计、制造及焊接工作,工作中他立足本职,爱岗敬业,任劳任怨,学习上刻苦钻研业务技术,大胆实践,善于创新,经过多年的辛勤工作和不懈奋斗,在本职岗位取得了多项技术革新成果,为保障企业安全生产和提高经营效益做出了重要贡献。他连续多年被企业和集团公司评为技术标兵、优秀科技工作者、安全生产先进个人,近年来,获得集团公司及市级以上技术成果十几项,2009年评为汶上县首席技师,2013年,被评为首届济宁市有突出贡献技师”荣誉称号,2014年评为济宁市首席技师。
刻苦学习精益求精,最求悍接能力极限标准
李法磊是济宁能源发展集团有限公司义桥煤矿的一名电焊技术工,自1990年10月参加工作以来,先后在太平煤矿、义桥煤矿工作,该同志在平凡的岗位上始终兢兢业业、任劳任怨的工作,服从领导听从指挥,积极参加政治学习和各种专业培训,有较高的思想政治素质和理论水平,发挥了一名共产党员的先锋模范作用。在专业技能方面,他勤奋好学,认真钻研,大胆实践,追求创新,掌握了一手过硬的焊接技术,用短短几年的时间走过了别人几十年的技术发展历程,但他却没有因此而骄傲自满,他常用“天外有天,人外有人,学无止境”来自勉。他经常在互联网上搜索焊工最前沿的管理技术。他每天坚持2小时的技能强化训练,对10余种焊接机都能做到操作熟练,练就了一身精湛的技术和迅速判断、处理设备故障的能力,仍未成是大公司的新技术优秀人才和点焊方法技术能手。
参加工作以来他获得的荣誉证书足足有二十多本,李法磊同志是公司为数不多的高级技师焊接工。2009年,李法磊同志参加济宁矿业集团公司组织的焊工技术比武,取得了技师组第一名的好成绩,同年被晋升为焊工高级技师。他在工作、学习各方面都得到了领导的好评和职工的信任,多次被义桥煤矿、济宁能源发展集团有限公司评为技术标兵和增产节约标兵。李法磊为人低调谦虚,不骄不躁,1994年-2015年,连续二十几年评为“先进生产工作者”、“技术标兵”、“优秀共产党员”等称号,2009年1月被汶上县评为优秀技师;2012年9月被济宁市委组织部、市总工会等单位选拔为“首届济宁市有突出贡献的技师”荣誉称号;2013年3月被济宁能源集团公司评为“科技工作者”、2014年2月被济宁能源集团公司评为“标杆个人”;2014年1月被济宁市选拔为第五届济宁市首席技师等荣誉称号。
大胆方法革新,破译专门方法区域新的问题
李法磊终究努力学言者用,任务中开拓市场锐意进取,充分解決既能困惑,勤奋努力研发,积极性营销新学识、新技巧、新既能,为安全防护生育和既能企业创新保驾保驾,出色应对了综采设备承载架的护帮板的技术改造难题。该项支架原来的护帮板两个吊鼻短,在推移时阻力过大,总是坏这两个吊鼻且整个板面变形严重,2011年4月份,他在反复实践的基础上,不断探索,利用丢弃的两块护板,经过在车间来回测量尺寸,精心设计图纸后,马上组织人员改造,将两个吊鼻动力臂加长同时再增加4º的角度,功夫不负有心人, 经过数十天的努力,终于通过自己积累的焊接经验改造完了两块护帮板,运至采面试用,试验成功。据了解,其操作工艺及机械性能完全符合安全标准,由改造后的护帮板从未返修过,迄今为止,共改造176块,每块新进价格4700元,累计为矿节约资金827200元。
在技术上,他有一股钻劲和韧劲,时刻保持一种不达目的誓不罢休的精神。该矿综采队承载架推移梁使用不久后容易拉断或变形,需要及时维修,区队管理人员想了很多办法都未成功,为之很伤脑筋。要保证推移梁在操作中减少生产影响,需要求焊补工作“快、准、稳”,对这种较高的技术要求,连老师傅都摇摇头表示无计可施,李法磊同志在关键时刻敢于“亮剑”,他迎难而上,经过认真细致的检查,他决定从废料库中找出此部件,将其剖开,从中找出玄机,心想既然它受力大,就从它受力点考虑,经过在图纸上反复划线推敲,将其力臂加固,改变角度,转移支点,终于解决了这个奥秘,结果试验成功。至今共维修162块,新进每块价格是1570元,为矿节约254340元。此项技术使用至今。受到矿领导高度认可和好评。2005年、2006年他设计加工了两台压力机,此项目2010年,在济矿集团革新项目评比中荣获二等奖。2006年4月研制出了拱形支护钢棚卷板机,此项目2010年度在济矿集团革新项目评比中荣获三等奖。2007年4月份加工制造了废旧锚杆调直机,此项目2010年度在济矿集团革新项目评比中荣获一等奖。2007年8月份加工制造水槽加工机,此项目2010年度在济矿集团公司革新项目评比中荣获二等奖。2009年5月设计制造《矿井下倾斜巷道防跑车装置》,此项目在2011年获济矿投资集团装修公司兴盛工作奖;方案打造《巷道下的传动带输送带机缓速箱液压部件汽车刹车部件》同生日经省煤炭能源工业企业局结构的有关专家鉴别,这项目满足我国国内发达技术,2013年6月这两项取得国家知识产权局颁发的实用新型专利证书。
2013年8月,李法磊同志组织编制了拆除风选安全技术措施,并组织机修厂精干人员顺利拆除了煤场老式风选设备,为矿节约了大量外委资金。该矿举行了三届全矿技术比武大赛,李法磊同志组织机厂参赛人员进行了焊工、钳工的技术比武前强化培训,经过细心指导和培训,获得焊工和钳工一等奖各一名,焊工二等奖三名,钳工二等奖、三等奖各两名。
传艺带徒,以己之长报效机构
李法磊同学认真负责,在个人的工作任务工种走马上任劳任怨,撒下了辛劳的眼泪,积极主动切实发挥了个中国共产党员的榜样率先垂范的作用,他从作个平常建筑人员成長为作个知识与天赋基础型、高招式高技术建筑人员。公有工厂的作个高招式工业企业人才,他时期没忘记回馈工厂,将自个的知识与天赋基础与招式领悟给更加的中国年轻人。矿年年抓好老教工人与新教工人的“传、帮、带”活動,他乐于助人促进新公司员工更佳的适用新管理岗位,工作中他勇挑千斤重担,愿意推脱总责,终究追求传道、授业、指点迷津,积极向上及时带徒孙,近几年里来,他带出来的的徒孙有近百名,当今徒孙也成为了能独挡的一面的技術科研专家。一颗砂中看全世界,滴下水面见人这一辈子,他二三十年如一天,给面前的年轻女孩人免费吧做“研究生导师”,三天两头亲自教课,把技術没有任何开展地开始教学,管用地增强了导购员的技能层次的提高了。
李法磊同志们在平淡无奇的位置上,用焊花点会亮凹凸淡无奇的花季青春。充当一个选煤厂单位的工人,他深表自身责任心的特大和肩负着的目标,他将往事历历在目自始夯实基础努力地事业,敢于的创新,不息锐意进取,为加大单位壮大弄出最好的荣誉奖。