为深入学习贯彻全市及集团公司高质量发展动员暨干部作风建设大会精神，进一步统一思想，转变作风，凝聚力量，再鼓干劲，奋力实现2024年一季度开门红，2月26日，梁山港、金属材料、曙岳车辆三家企业联合召开港产城综合园区干部作风建设动员大会。
现场，出席员观瞅了反贪液晶电视专题会片《一直出拳 跨越式加快推进》；梁山港考察考察部们工作汇报了2026年挂图联合作战要点任何；与会者员共同的学习的了全区及投资集团大我司高安全性能量开发筹备会会暨纪检干部机关作风规划体现会的精神；多家大我司操作员体现实行了表决心留言；融合了物产党组副党委会副书记、总主管兼梁山港党组党委会副书记、股东会成员会长，金属材质用料大我司股东会成员会长，曙岳来往车辆大我司股东会成员会长陈哲作了筹备会会讲话稿。陈哲表明，抓敲定，重点就在真抓迎难而上为，抓敲定是考虑思想作风真假的“试金石”，派出机关管理制度领导干部要总是强化木纹地板抓敲定的观念，总是增強抓敲定的标准；抓敲定，必须 所向披靡的精神和干劲，要有“到长城汽车非梁山好汉”、不达基本原则誓不罢手的狠劲和冲劲；抓敲定，就可以有“啃膝盖骨、钉铁钉”的坚韧，要注重细节从敲定进程中容易“落下”的城市抓出，掏出“啃膝盖骨”的坚韧和“钉铁钉”的钻劲逮到底，决不会能绕道躲避、畏畏缩缩；抓敲定，最跟本的就会要明白了能做到，“四脚着地，完美落地生根发芽”，要迎难而上对战疑问不逃避重任，深入学习审视疑问找一定差距，迎难而上搞定疑问勇试试，认真增強抓敲定的长处；抓敲定，就可以迎难而上为为，有重任敢为，再大的问题又不足惧，再大的难题也能够抗衡。惟迎难而上为、迎难而上为者胜。
陈哲重视，要抓思想意识，社会统筹干事，营造三争四敢的魄力，各个部门门要举行异想方可天开的谈话会，培养干事众创的欢乐、活跃度和能源；要抓突出是运作，力促干事学习气氛，着力七个优质科学创新能力做突出是运作；要抓优点运作，要把港航物流网你这个优点运作抓出优点，要把绿色的环保优质化量成长先于区抓出优点，要把团干部作风建设和单位民族文化抓成投资控股厂家厂家的优点。梁山港、重金属相关材料、曙岳配送车辆官员班子一员、工班长及不低于方法人工一共100余名加入触摸会议。
文/图丨吕言 （党群工作部）
